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江苏事业单位政审要求是什么?江苏事业单位政审要求一般审核自理是否符合职位报考要求、填报的资料的真假性、审查家庭背景等。
一、江苏事业单位政审要求是什么?
1.资历审核
主要审查报考者的学历、工作经验等是否与报考岗位的要求相匹配,确保其资历符合岗位标准。
2.资料真实性审核
核实报考者所填写的信息是否真实可靠,防止虚假信息的出现。
3.家庭背景调查
对报考者的家庭背景进行审查,包括直系亲属是否存在犯罪记录,以及出生户籍信息的真实性等。
4.实地考察
通常由人事部门派人前往报考者所在单位进行实地考察,深入了解其工作表现和实际情况。
二、江苏事业单位政审流程
1.体检结果公布后,当地组织部门将启动政审工作,通知具体用人单位并布置相关任务。政审计划将明确时间表,包括开始和结束日期,并强调关键考察要点、所需材料以及政审纪律。
2.在组织部规定的时间框架内,各用人单位将自行开展政审工作。工作组会在政审-2天与报考者联系,告知具体日期、所需材料和座谈对象等信息。
3.政审当天,工作组将与报考者所在单位或学校的同事、进行座谈,深入了解报考者工作、学习及道德品质情况。他们还会检查相关材料,并在必要时要求报考者在规定时间内补充。
4.完成座谈和材料检查后,现场政审工作即告一段落。工作组将汇总所有材料,对每位考生进行评价并形成考察报告,明确是否录用的建议。考察报告与其他材料将一并提交给组织人事部门。
5.在政审结束后,报考者需要做的是根据要求补充材料,并耐心等待通知。请务必保持手机畅通,以便接收相关信息。
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