来源：杭州新东方考研集训营       发布时间：2025/5/29 19:23:27

　　考研浪潮汹涌，寻觅适配课程迫在眉睫。新东方集训营，以强大师资为刃，破题。从严格筛选到精细培养，每一步都为教学质量加冕。选新东方，开启高|效备考新篇！欢迎观看新东方考研，如有任何疑问，可联系【客服老师】咨询。

　　新东方集训营，师资力量铸就考研辉煌！

　　在考研备考的征程中，优质师资是成功的关键因素之一。新东方集训营凭借卓越的师资团队，为考研学子提供了坚实的学习保障。

　　雄厚的教师投入

　　新东方对师资队伍建设极为重视，考研公共课教师 全职。这些教师学历背景，均来自硕士研究生学历、985 院校、211 院校或有海外留学经历的 “四类人才”。在教学投入上，教师年人均教研 1248 小时、授课 925 小时、课程质检 576 小时 ，教研督课时间远超竞构教师讲课时间。每年近 5000 万的招聘培养投入，让新东方教师自带教研教龄，下课后也坚持教研磨课、督课赛课，而非简单下班，确保为学员带来高质量教学服务。

　　扎实的教师功底

　　新东方坚信 “考得好才能教得好”。核心全职老师考研功底实考率达 ，功底合格率同样 。全体考研教师每年需强制参加考研考试，未参考或成绩不达标者不允许排课。从展示的教师成绩来看，考研英语、数学、政治科目都有体现，如考研英语教师近两年较 93 分，数学 145 分 ，政治 82 分等，充分彰显了教师扎实的专业功底，让课堂充满放心与专业力量。

　　严格的招聘把关

　　新东方教师招聘门槛颇高，要求英语专业八级，或考研英语、政治 75 分以上，考研数学 120 分以上，且每年必须参加真实考研初试。以武汉中心为例，考研四六级教师 拥有硕士背景，多数毕业于 985/211 院校。5 年以上教龄教师占比 50% ，10 年以上教龄占比 15% ，丰富的教学经验为稳定教学质量、细致教学服务和有效教师管理奠定基础。

　　完善的师训体系

　　新东方拥有行业内严格且完善的师训体系。从招聘环节的 2 重功底把关、3 轮面试筛选 ，到培训阶段的 5 阶段环环相扣，历经百小时磨课。教师上课前要完成逾 500 页 PPT 制作、逾 10000 字逐字稿撰写，接受培训师逾 50 小时一对一磨课，完成 100 小时自录试讲，梳理逾 1000 个知识点以及 6 - 8 次月度集体课展 。日常教学中，涵盖备课、磨课、教研、赛课、课堂、答疑等环节，通过板块 10 个指标实时监测教学过程，每周教研、每月考评、每季度集团和中心双重质检 ，确保教学质量稳步提升。

　　以学员反馈优化教学

　　学员反馈是教学提升的重要依据。每个阶段课程结束，学员通过考研 APP 的 NPS 评分系统给授课教师打分。从相关数据来看，教师在不同地区的评分及答疑时效等情况一目了然。教师根据学员反馈即时调整教学内容，倾听并解决问题，不断优化教学，助力学员在考研路上稳步前行。

　　新东方集训营在教师投入、功底、招聘、培训及教学优化等多方面发力，打造了一支实力强劲的师资队伍，为考研学子照亮备考之路，成为学员考研成功的有力助推器。

　　杭州新东方为考研的同学专门打造了一系列的备考资料和课程安排，以确保你在升硕之路上稳步前行。杭州新东方考研采用四轮教学体系，精细化多轮滚动学习，综合提高同学们的应试能力。在校或者是已经毕业的同学，现在可以直接咨询右下方弹窗的在线老师!获取0元的学习规划!了解更多考研信息!让新东方为你升硕之路保驾护航!

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